招聘进行时

这天，李阿姨路过一家新开张的餐厅，看见一则招聘信息：本店长期招聘服务员、传菜员、配菜员，保底工资每月4000元，包吃住，每天工作10小时，有意者请到“馨欣美食楼”店内垂询。李阿姨大喜，自从退休后，她一直想找些事做，这儿工资待遇不错，又可以学习烹饪，简直就是为自己量身定制的。
　　
　　李阿姨立即向前台的服务员咨询，服务员领着她来到了经理办公室。没想到，经理竟然是李阿姨曾经的学生刘向。
　　
　　刘向一眼看出她是自己的高中班主任也很意外，愣了愣，微笑开口问：“李老师，您有什么事吗？”李阿姨笑了笑答：“刘向，恭喜你事业有成！我看见你店门外的招聘信息，就想来试试……”
　　
　　刘向听后，忙倒茶说：“李老师，实在抱歉，招聘广告打出去后，人已经招满了……”虽觉惋惜，李阿姨还是笑着说：“没事！那就算了！”
　　
　　大概过了一个礼拜，刘向餐馆招聘信息换了新内容：求贤急招聘，本店需要服务员、点菜员、传菜员、配菜员各十名，包吃住，双休，每日工作10小时，月保底工资5000。详情请到店内垂询。
　　
　　看过招聘信息，李阿姨很生气，觉得刘向上次有意忽悠自己，于是掏出手机打去电话：“刘向，我在学校常教育你们以诚为本，怎么走进社会后丢掉了诚实呢？”刘向接到李阿姨电话后摸不着头脑，忙问：“李老师，我哪里不诚实了？”
　　
　　李阿姨生气地说：“我上次到你那儿应聘，你说人员招满。今天却见你店子前招聘信息换了内容，招聘人员还有很大缺口，还在进行中……”
　　
　　刘向听后，在电话里苦笑道：“李老师，不瞒您说，我的人员的确招满了。那些招聘信息是给消费者和竞争对手看的。这样顾客会认为我们店生意火爆，进来消费；竞争对手则会有压力，无形中暗示他们提高员工待遇，增加他们投资的资本……”