长与短

因为在企业宣传部门工作时取得了不菲成绩，李明被市里主管部门的领导看中，一纸调令把他调到了局办公室工作。
　　
　　企业和机关毕竟是有区别的，初来乍到的李明自然也要好好适应一段时间。半个月后，就在他自认为已经适应得“八九不离十”的时候，他接到了到局里之后的第一个重要任务——起草一个全局大会的领导讲话。
　　
　　要说文字水平，李明从来不会妄自菲薄。上大学时就是校刊编辑，到企业后又一直从事宣传工作，区区领导讲话，自是信手拈来。按照领导交代的“半小时”的篇幅，几乎没费多少功夫，一篇结构紧凑、有血有肉的领导讲话就打造成功了！
　　
　　但万没想到，他自认为完美无缺的讲话根本没到领导手中，就被办公室主任“拦截”了下来。“小李啊，这个讲话不行啊！咱领导喜欢讲短话，每次讲话都不超过半小时，这个篇幅太长了，得好好删减一下！”
　　
　　“主任，这个讲话我计时读过，正好半个小时，不长啊！”李明挠着头辩解。“你读当然正好，可是让领导讲就长了，你平时要多注意观察观察领导讲话的节奏！”
　　
　　果然，稿子经过大幅删减后，领导正好讲了半小时。听着领导不紧不慢、抑扬顿挫的腔调，李明不由冷汗直冒，看来自己需要适应的东西还很多！
　　
　　两个月过去了，李明觉得自己更加适应机关工作了。尤其对领导讲话的时间，他拿捏得越来越准确。上次讲话稿，还得到了主任和领导的夸奖。
　　
　　就在前几天，他又接到一个任务，还是起草领导讲话，只是这次时间更短，只要10分钟。他驾轻就熟，很快就写完讲稿交给了主任。
　　
　　“小李啊，这个讲话不行！太短！”主任一脸严肃。李明不由一愣，不知如何作答。见他发愣，主任又开了口：“凡事都要灵活把握，这次领导讲话，是给上级督导组汇报工作，以前那种故意放慢语速的官腔肯定不好使了……”